Vi gör strategi till verklighet

Som specialister på målstyrning och uppföljning brinner vi för att göra er strategi till verklighet. Med mål som alla i företaget förstår och kan agera enligt minskar ni risken för felprioriteringar, slöseri med resurser och att hamna på villovägar. Vi vet att målstyrning är svårt, och sker inte av sig själv – och det är precis därför vi finns, för att hjälpa er från start till mål.

Förändra synen på målstyrning

The Information Company grundades 2007 med visionen att förbättra hur företag arbetar med styrning och uppföljning. Ur en verklighet där strategier saknar förankring, mål är för många och möten saknar beslut, föddes vår lösning: fokuserade, agerbara och mätbara mål som gör strategin levande och handlingskraftig.

Sedan dess har vi haft förmånen att stödja över 300 företag med att nå sina mål genom effektiv målstyrning . Våra kunders resultat och berättelser talar för sig själva, och det är just det som driver oss framåt.

Ta del av våra case

Vi har arbetat med över 300 organisationer för att forma en målstyrning och uppföljning som verkligen fungerar. Våra kunder når sina mål och ser konkreta resultat. Ta del av deras framgångshistorier.

Vi lyssnar på våra kunder och hjälper dem att uppnå resultat genom att sätta mål som är förankrade i deras verklighet.

Vi är pragmatiska

Vi brinner för att omvandla krånglig information till något glasklart och lättbegripligt, så att våra kunder kan förstå sina mål och agera utifrån dem.

Vi vill förenkla

Inget annat. Vi är experter på målstyrning och baserar vårt arbete på den senaste forskningen tillsammans med vårt skräddarsydda arbetssätt för att leverera riktigt bra resultat och ett verkligt värde.

Vi gör det vi är bra på

Vi uppskattar en personlig kontakt med våra kunder och det ska vara roligt samt kännas rätt att arbeta med oss under hela resans gång.

Vi är där ni är

Det här driver oss

Tillbaka upp!

Utan en tydlig riktning springer alla åt olika håll. Utan en tydlig uppföljning vet ingen hur det går. Kom i kontakt med oss och börja skapa förändring i rätt riktning.