// Agerbara mål, Visualisering, Uppföljning

Mål skapar resultat

för 11 månader sedan

Av Albin Thureson

Läs vidare ↓

Att sätta mål påverkar de resultat som vi åstadkommer på riktigt, som individer och som organisationer!

Jag stötte för ett tag sedan på grafen nedan som kommer ifrån träningsappen Strava. Grafen beskriver hur många utövare som genomför ett maraton för en specifik tid. Det jag tycker är mest intressant med denna graf är att resultaten vid specifika tider tydligt frångår en normalfördelning som är vad man kunnat förvänta sig. Detta sker t. ex. vid de ”jämna” tiderna 3 h, 3h och 30 min samt 4 h. Tider som ofta används som målnivåer för löpare för att uppnå ett visst resultat.

Så framöver, kom ihåg att om du vill åstadkomma resultat, våga sätta mål. Och för de målen, ta i lite extra så kanske du till och med kan komma under den där 3h- eller 4h-gränsen som så många andra nöjer sig med.

Bilden är hämtad ifrån Strava

Om författaren

Albin Thureson är målstyrningskonsult hos The Information Company, med erfarenhet från kunder som Lantbrukarnas Riksförbund, Trygghansa och Jula.

+46 703 80 37 75 LinkedIn

Relaterade inlägg

Videobibliotek

Vikten av fokus för fungerande målstyrning

Att fokusera och prioritera är av stor betydelse för en organisation, ändå ser vi hur många bolag ofta spretar i sin styrning. Fördelarna att med saml…

för 8 år sedan

Av David Holmberg

Läs mer »

Blogginlägg

I VD-tidningen

Vd-tidningen belyser i sitt senaste nummer vilka utmaningar och nyttor organisationer upplever i arbetet med målstyrning. Konsten att skapa en välfung…

för 5 år sedan

Av The Information Company

Läs mer »

Behöver du hjälp?