Videobibliotek // Styrning

Vikten att identifiera beteendeförändringar i sin styrning

för 12 år sedan

Av johannesingerby

Läs vidare ↓

Den viktigaste anledningen till att överhuvudtaget ha en styrning i organisationen är för att påverka beteenden. Det är just när medarbetarna får en full förståelse för styrningen, och således förutsättningar att påverka den, som vi skapar möjligheter att realisera en strategi. Se Johannes Ingerby berätta mer om vikten av att identifiera beteendeförändringar.

Om författaren

Johannes Ingerby är delägare och målstyrningsexpert på The Information Company. Han har över 18 års erfarenhet av målstyrning, verksamhetsutveckling och strategisk förändringsledning.

+46 734 44 55 90 LinkedIn

Behöver du hjälp?