Här delar vi med oss av våra insikter, erfarenheter och lärdomar – både det vi redan kan, det vi fördjupar oss i och det vi vill hjälpa er att förstå. Vi tror starkt på att information är en nyckel för att stärka individer inom organisationer, så att de kan fatta välgrundade beslut och agera i linje med strategin.
Transparens och objektivitet är centrala för oss, och vi strävar efter att ge så många som möjligt tillgång till tydliga fakta. Vi uppmuntrar till att ifrågasätta, lära och våga testa nya sätt att tänka. Här har vi samlat våra reflektioner och idéer kring hur man kan skapa effektiv styrning och uppföljning.
Vi på TIC ser många effekter hos organisationerna vi arbetar med. Det kan vara ökad omsättning, lönsamhet, medarbetarengagemang och mycket mer. Men effekterna förekoms ofta av utmaningar med produktivitet och effektivitet.
Sverige är känt för sin balanserade arbetskultur, där både produktivitet och välmående står i fokus. Två (enligt vår erfarenhet) centrala begrepp för att skapa detta, är målstyrning och semester.
Erik Svedberg
2024-07-10
I många organisationer läggs stor vikt vid detaljerade och omfattande planeringar, men det är mindre vanligt att man identifierar och fokuserar på ett tydligt prioriterat mål.
Julia Sehr
2024-06-28
Teknologiska framsteg accelererar och förändrar hur företag opererar och konkurrerar. När AI, IoT och AR/VR integreras alltmer i verksamheter, står företag inför en våg av möjligheter och utmaningar som kräver snabb och effektiv anpassning.
Julia Sehr
2024-06-13
Vi har haft ett väl uppskattat webinar, denna gång tillsammans med Rasmus Rodestedt – Ekonomichef på Länsförsäkringar Älvsborg.
Julia Sehr
2024-06-11